Diseño y Preparación del Currículum Vitae (CV)
Es fundamental que, antes de comenzar a escribir tu currículum, tengas bien clara la información que vas a incluir, así como el orden en que se presentará. El contenido debe ser claro, conciso y bien explicado.
Preguntas Clave Antes de Comenzar a Escribir el Currículum
Responder estas preguntas te ayudará a enfocar el documento hacia el puesto deseado:
- ¿Para quién lo estoy escribiendo? Es importante conocer la empresa en la que quieres trabajar y saber lo que busca, así enfocarás el currículum a sus necesidades.
- ¿A qué puesto me voy a presentar? Es bueno tener en mente el puesto y conocer las habilidades que se requieren.
- ¿Tengo la preparación necesaria? Plantéate si cumples con los requisitos que exigen y destácalos.
- ¿Cuáles son mis logros profesionales? Céntrate en aquello que sabes hacer bien y de lo que estés satisfecho. Si tiene que ver con el puesto de trabajo, mejor.
- ¿Cuál ha sido mi experiencia profesional anterior? Analiza tu trayectoria profesional y busca formas de plasmar positivamente los periodos sin trabajar. Encuentra tareas positivas que has realizado.
- ¿Sé hablar idiomas? Si sabes alguno, destácalo.
- ¿Domino la informática? Haz un listado de aquellos programas que conoces y analiza tu nivel.
- ¿Qué otras experiencias puedo acreditar? Los trabajos voluntarios demuestran tu capacidad e inquietudes.
Tipos de Currículum Vitae
1. Currículum Cronológico
Este tipo de currículum organiza la información cronológicamente, partiendo de los logros más antiguos y llegando a los más recientes. Esto permite al selector de personal conocer la evolución de la carrera profesional.
Características del CV Cronológico
Destaca la promoción, el aumento de tareas o las subidas en las escalas profesionales en la evolución ascendente de la carrera. También deja patente a simple vista si has tenido un periodo de inactividad o si sufriste cambios frecuentes en el lugar de trabajo. Es recomendable si tienes una buena experiencia laboral, no has cambiado mucho de trabajo ni tienes grandes periodos de tiempo sin trabajar. También puedes destacar alguna empresa reconocida.
Ventajas del CV Cronológico
- Este formato es el más aceptado por la mayoría de las empresas selectoras.
- Es fácil de leer y entender.
- Resalta la estabilidad laboral y el aumento de las responsabilidades.
- Describe las funciones y logros en el puesto de trabajo.
Desventajas del CV Cronológico
- Resalta los cambios de trabajo, así como la falta de ascensos o cambios de responsabilidad y los periodos de inactividad.
- Puede focalizarse en la edad que tienes.
- Muestra la falta de actualización de la formación.
2. Currículum Funcional o Temático
Este currículum distribuye la información por temas, lo que permite proporcionar un conocimiento rápido de tu formación y experiencia en un ámbito determinado.
Características del CV Funcional
Permite seleccionar los puntos positivos, destacando las habilidades propias y los logros conseguidos, al tiempo que se omiten o difuminan los no deseados. Por lo tanto, no es relevante tu experiencia laboral anterior, sino las habilidades, capacidades y la forma de trabajar. Este tipo de currículum es útil si llevas mucho tiempo sin trabajar y vas a volver a incorporarte al mundo laboral.
Ventajas del CV Funcional
- Se centra en tus capacidades y habilidades.
- Permite mucha más flexibilidad y libertad en la organización de la información de los logros y habilidades.
- Es especialmente útil para usarse con las nuevas tecnologías.
Desventajas del CV Funcional
- No resalta el nombre de las empresas para las que has trabajado ni el tiempo que has estado en cada lugar de trabajo.
- Limita la descripción del puesto y sus responsabilidades.
3. Currículum Combinado o Mixto
Es el más completo y complejo de elaborar. A grandes rasgos, es una mezcla del cronológico y el temático. Parte del sistema funcional, organizando la información por áreas temáticas o profesionales. De esta forma, se destacan las habilidades que se poseen al tiempo que se refleja la experiencia y la formación.
Ventajas del CV Combinado
- Destaca de forma clara tus capacidades y tus logros, junto con la experiencia y la formación.
- Permite mucha flexibilidad y creatividad, lo que ayuda a pasar desapercibido en el puesto de trabajo al que nos presentamos.
Desventajas del CV Combinado
- No es un buen formato para presentar en lugares que piden formularios estándar (por ejemplo, en la web).
- Necesitas un currículum diferente para cada puesto de trabajo al que optas, y esto requiere tiempo.
Reglas Básicas para Escribir un Currículum
- Sé breve, conciso y directo: No debe pasar de una o dos hojas como máximo.
- Formato y presentación: Utiliza papel de color blanco o de colores claros en formato A4 y de calidad.
- Legibilidad: Escribe con una fuente legible y una presentación espaciada que facilite la lectura.
- Evita la escritura a mano: No lo escribas a mano, a menos que la empresa te lo exija.
- Profesionalidad: Evita adornos y filigranas. No abuses de los colores. Debe transmitir profesionalidad, ayudándote de negritas y destacados para mayor claridad.
- Estructura: Respeta los márgenes y los espacios de párrafos. Escribe en una sola cara del folio.
- Estilo y ortografía: Cuida el estilo y evita errores de ortografía. Exprime toda la riqueza verbal con sinónimos y maquilla los fracasos.
- Honestidad y Positivismo: Sé honesto, demuestra tus mejores habilidades y sé positivo. No hay que explicar fracasos; vende lo mejor de ti, pero de forma breve, concreta y sencilla.
- Documentación: No hace falta acreditar documentos y títulos, solo si te lo solicitan.
- Envío: Envía siempre originales, no fotocopias.
- Fotografía: Incluye una fotografía reciente, tamaño carné y a color.
Contenido Esencial del Currículum
- Datos Personales
- Nombre, apellido, lugar y fecha de nacimiento, estado civil, dirección, número de teléfono, correo electrónico, etc.
- Formación Académica
- Estudios que has realizado, indicando fechas, centro y lugar donde han sido realizados.
- Otros Títulos
- Estudios complementarios a los universitarios que mejoran tu formación y habilidades. Indica fechas y lugar donde fueron realizados.
- Experiencia Laboral
- Detallar fecha, lugares y las funciones que has llevado a cabo.
- Idiomas
- Idiomas que conoces y tu nivel.
- Informática
- Señala los conocimientos básicos y avanzados.
- Otros Datos de Interés
- Carné de conducir, disponibilidad para viajar, etc.