Población activa, ocupada, desempleada, en paro

COMO SE DETERMINAN LOS SALARIOS – La productividad del trabajo
Las empresas y sectores que mejoran su Productividad pagan salarios superiores a sus trabajadores. Depende del capital Humano(formación y experiencia)de la calidad de los bienes de producción Disponibles y de los avances tecnológicos. La mejora de la productividad Explica los elevados salarios de los países ricos frente a los otros países en Los que esos avances no se han producido.
-Otros Factores del mercado de trabajoinfluyen otros factores, como los Siguientes: -La empresa como los sindicatos influyen en los salarios. El estado Influye, sobre normativa laboral, fijando el salario mínimo.-El trabajo es un Bien heterogéneo. Ni los puestos de trabajo ni los trabajadores son iguales.  EL PROBLEMA DEL DESEMPLEO La población en paro o desempleada La constituyen las personas en condiciones de trabajar y que buscan empleo pero No lo encuentran. El desempleo tiene costes económicos para el país, supone Perdida de producción potencial y un despilfarro de recursos. Son más nocivos Sus costes sociales y humanos, debido a la pérdida de calidad de vida y de Autoestima que sufren las personas afectadas; no obtener ingresos para vivir, Pueden sufrir falta de aceptación social, sensación de fracaso, perdida de Confianza, ansiedad ante el futuro. La población de un país se clasifica en:
Población de 16 o más años, Población En edad de trabajar.

Población activa,

Formada por personas en edad de trabajar y que quieren trabajar. Incluye los Que encuentran trabajo y los que no, dentro de ella existe (POBLACIÓN EMPLEADA O OCUPADA Y POBLACIÓN DESEMPLEADA O PARADA).
Población inactiva, Aquellos que tienen edad para trabajar pero no Buscan trabajo; estudiantes, jubilados…  FORMULAS- Tasa de actividad – TA=(PA/PT) X100        Tasa de paro – TP (PP/PA) X100 Tasa de empleo – TE=(PO/PA) X 100     COMO SE MIDE EL DESEMPLEO – Las cifras del paro aparecen en Los medios de comunicación. Hay diversas fuentes de información sobre las tasas De desempleo o paro de un país. En España son tres:
– El numero de personas que cotizan a la Seguridad Socialnos dice Cual es el empleo legal de nuestro país. Pero no podemos saber cuanta gente Trabaja sin estar dada de alta
. -El paro Registrado una forma de medir el desempleo es la que realiza cada mes el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Este sólo tiene en cuenta a aquellos Desempleados que se registran en sus oficinas; no se contabiliza, personas que Al no haber encontrado trabajo durante un largo periodo están desanimadas y renuncian A estar inscritas en el SEPE. -Encuesta de población activa (EPA) la realiza Trimestralmente el instituto nacional de estadísticas (INE). Se considera Parada a las personas mayores de may de 16, sin trabajo. La EPA se integra en El organismo europeo de estadística.CAUSAS DEL EMPLEO- El desempleo se produce cuando las Personas que desean trabajar por un determinado salario son mas que los Empresarios que están a contratar por ese salario. Al bajar los salarios, las Empresas contratarían a mas trabajadores y el paro desaparecería. En la Realidad hay una rigidez en los salarios que impide el ajuste de la oferta y la Demanda. Otra causa que contribuye a la rigidez de los salarios es la Existencia del salario mínimo, que fija el estado para garantizar a las Personas vivir dignamente.TIPOS DE DESEMPLEO – Colectivos especialmente afectados Por el desempleo Las personas que sufren más el desempleo son los jóvenes, Las mujeres, los trabajadores no cualificados y los mayores de 45 años.

Desempleo juvenil

Afecta los menores de 25 años. En España el 50 porc el doble de la tasa de paro.TASA PJ = PParadaJ / PActivaJ X 100 Desempleo femenino
Sus altas tasas en Relación con el desempleo masculino son altas, también se refleja la diferencia En los salarios.

Mayores de 45 años

Quienes pierden su empleo con mas de 45 años suelen convertirse en parados de Larga duración.

Personas con bajo nivel Educativo y sin cualificación profesional

La tasa de paro mas altas se dan En las personas que abandonaron sus estudios de secundaria. Tipos de Desempleo según la causa que lo provoqueFriccional o transitorio Se produce cuando las personas cambian de Trabajo y están temporalmente en paro, cuando buscan su primer empleo o cuando Prefieren estar un tiempo sin trabajar para mejorar su formación.

Estacional

Se genera en determinadas épocas del año. En España es frecuente en el sector hostelero de zonas Turísticas al terminar el verano o después de la Semana Santa.

Cíclico

Es el provocado por las crisis Económicas. Las economías pasan por épocas de expansión, en las que el PIB Crece y aumenta el empleo.

Estructural

Lo causan los desajustes entre la cualificación de los trabajadores y las Necesidades del mercado. Unos sectores recen, otros están en declive.