Contrato de Trabajo en España: Guía Completa de Tipos de Contrato y Requisitos

1. El Contrato de Trabajo

A) Capacidad para Celebrar un Contrato (Requisitos)

– El Trabajador: Los mayores de 18 años y los menores emancipados pueden trabajar sin restricciones. Los jóvenes de 16 a 18 años necesitan autorización de padres o tutores, mientras que los menores de 16 años solo pueden trabajar en espectáculos públicos. Los ciudadanos de la UE no requieren permiso de trabajo, pero los extranjeros extracomunitarios deben contar con permiso de trabajo y residencia.

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Contratos y condiciones laborales

T4: Modalidad de contrato e indefinidos

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Fijos discontinuos

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Temporales

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Contrato indefinido de apoyo a emprendedores

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Contratos formativos

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Temporales de fomento de empleo: discapacitados y de relevo

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Reglas generales aplicables a temporales

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Contratas y subcontratas

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Cesión de trabajadores

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