Archivo de la etiqueta: administracion

Principales Teorías Administrativas y Enfoques Modernos de Gestión

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Administración Científica

  • Autores Principales: Frederick W. Taylor
  • Aportaciones Clave:
    • Estudio detallado de los procesos de trabajo para maximizar la eficiencia.
    • Énfasis en la estandarización de métodos y procedimientos.
    • Introducción de la remuneración por incentivos.

Basado en las Personas

Teoría de las Relaciones Humanas

  • Autores Principales: Elton Mayo, Fritz Roethlisberger
  • Aportaciones Clave:
    • Enfatiza la importancia de las relaciones interpersonales y el ambiente laboral en la productividad.
    • Identifica Sigue leyendo →

Evolución de las Teorías Administrativas: De la Eficiencia a los Sistemas

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Enfoque Clásico de la Administración

El Enfoque Clásico busca integrar principios, estudios y contribuciones para crear una teoría que permita a las empresas operar de manera organizada. En sus inicios, la administración dejó de ser vista solo como una actividad práctica para consolidarse como una ciencia, fundamentada en teorías y principios científicos rigurosamente estudiados.

Este enfoque marca el inicio de la especialización del trabajo, analizando cada tarea, descomponiéndola en movimientos Sigue leyendo →

Fundamentos de la Administración: Conceptos, Evolución y Disciplinas

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Definición y Naturaleza de la Administración

La palabra Administración proviene de ad («hacia») y ministrario/minister («obediencia»). Se define como el empleo de la autoridad para organizar, dirigir y controlar a subordinados responsables. Es un proceso social y técnico de conducción para alcanzar objetivos, basado en la habilidad de liderar a sus integrantes.

El Proceso Administrativo

Comprende las siguientes etapas: Prever, Planear, Organizar, Integrar, Dirigir y Controlar.

La Administración Sigue leyendo →

Evolución del Pensamiento Administrativo y Teorías Económicas

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Administración en el Mundo Antiguo

Grecia, Egipto, Babilonia, Persia y China desarrollaron formas de organización para producir y comerciar. Crearon ciencia, arte y religión para buscar la trascendencia.

Grecia

Platón, Sócrates y Aristóteles sentaron los pensamientos base de la cultura occidental. Se inventó el término ocio y no-ocio (negocio). Fueron los primeros en implementar la democracia como forma política. Platón plantea en “La República” que la especialización y la división Sigue leyendo →

Las Cuatro Funciones Clave de la Administración y sus Teorías

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1. La Planificación: Concepto, Tipos y Etapas

La planificación es un proceso racional de toma de decisiones. Consiste en fijar anticipadamente unos objetivos que se desean alcanzar, marcar estrategias para conseguirlos, definir las políticas de la empresa y establecer criterios de decisión, siempre con la intención de conseguir los fines de la empresa.

Clasificación de los Planes por su Naturaleza y Características

Esta clasificación hace referencia a la extensión del plan:

Fundamentos de la Administración y Estructuras Organizativas

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1. Fundamentos de la Administración

1.1 Administración: Proceso de planificación, organización, dirección y control de actividades colectivas para el cumplimiento de objetivos organizacionales. Determina de forma efectiva y todo ello mediante la utilización de personas y otros recursos de la organización. La administración tiene como objeto la coordinación de hombres y recursos materiales para el cumplimiento de metas organizativas o institucionales. Mediante la administración se captan Sigue leyendo →

Fundamentos Esenciales de la Empresa y la Administración: Conceptos, Clasificación y Evolución Histórica

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Concepto de Empresa

Grupo social en el que, a través del **capital**, el **trabajo** y la **administración**, se producen y distribuyen **bienes y servicios** con fines lucrativos o sin ellos, y tendientes a la satisfacción de diversas necesidades de la comunidad.

Clasificación de Empresas

Por Actividad o Giro

  • Industrial:
    • Extractiva: (Hayduk, Copeinca, Cormin) (Empresas pesqueras)
    • Manufacturera/Transformación: (Nissan, Ford, Samsung)
  • Comerciales:

Fundamentos de Gestión Empresarial: Administración, Contabilidad y Sistemas

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Administración: Conceptos Fundamentales y Evolución del Pensamiento

Concepto de Administración

Administrar es desarrollar una serie de actividades: planificar, organizar, dirigir, coordinar, controlar, de modo de alcanzar objetivos. Según la Real Academia Española, administración es la acción y efecto de administrar. Administrar es la aplicación de una cosa a un fin, gobernar, regir, manejar, cuidar los negocios o intereses, públicos o privados, propios o ajenos.

Corrientes del Pensamiento Sigue leyendo →

Administración de Empresas: Definiciones y Principios Clave

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Conceptos Fundamentales de la Administración

Definiciones Clave en Gestión Empresarial

  • Toma de Decisiones: Es la elección de un curso de acción entre varias alternativas disponibles.
  • Jerarquía de las Necesidades de Maslow: La naturaleza humana posee cuatro necesidades básicas (fisiológicas, de seguridad, amor/afiliación, estimación) y una de crecimiento (realización personal).
  • Comunicación: Proceso a través del cual se transmite y recibe información dentro de un grupo social.
  • Autoridad: Sigue leyendo →

Fundamentos de la Administración Empresarial: Proceso, Funciones y Gestión Estratégica

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Definición de Administración

La administración busca la integración y el aprovechamiento de los recursos para el logro de los objetivos organizacionales.

La administración es el proceso de diseñar y mantener ambientes en los que individuos, trabajando conjuntamente en grupos, logran eficientemente los objetivos elegidos.

Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado.

Funciones Esenciales de Sigue leyendo →