Archivo de la etiqueta: Derecho de empleo

Aspectos de un empresario

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Contrato laboral


: acuerdo entre dos personas por el que una de ellas, se compromete a prestar determinados servicios por cuenta ajena bajo la dirección del empresario, recibiendo una contribución a cambio

Sujetos del contrato
: -Empresario (persona física/jurídica, comunidad de bienes, ett, +18,menor emancipado, menor a través de representante legal)

-Trabajador: +18, -18 emancipado legalmente, +16 -18 autorización paterna, extranjeros con permiso de trabajo, -16 en espectáculos públicos con Sigue leyendo →

Sociedad limitada nueva empresa

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Consentimiento:


Asentimiento libre y voluntario de un individuo para entrar a formar parte de una comunidad política.Puede ser de dos clases,(a)expreso:dado de un modo explicito y manifiesto para construir una nueva comunidad y (b) tácito:otorgado a un individuo por el mero hecho de vivir y disfrutar de las ventajas de una comunidad ya constituida.

Estado de naturaleza:

Situación en la que se encuentan los hombres antes de formar una sociedad civil por medio del contrato social.Los hombre hacen Sigue leyendo →

Aspectos de un empresario

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➨CONVENIOS COLECTIVOS:
Son pactos entre los representantes de los trabajadores (sindicatos) y los empresarios, en los que se negocian sus condiciones de trabajo. Tienen la fuerza de una norma. Hay multitud de convenios, existen convenios colectivos de sector (hostelería, metal, sanidad, …) y también hay convenios colectivos de empresa.
Los convenios colectivos pueden mejorar lo que establece la ley respetando los mínimos que la misma establezca. Por ejemplo, el ET establece como mínimo 30 Sigue leyendo →

Empresa mercantil

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Tema6 y¿cual es cual es la situación genérica de España con respecto a la industria del videojuego:


DAFO.

Debilidades

Escaso numero de estudios de tamaño grande y mediano. Profesionales abocados. Estudio Indie, infravaloración de activos intangibles. Capital propio.

Amenazas

Fracasos de empresas. Falta de capital inversor. Oferta de empleo insuficiente. Deslocalización de estudios grandes. Perdida de talentos.

Fortalezas

Alto potencial, carácter transversal, gran capacidad técnica y artística. Sigue leyendo →

Empresa mercantil

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La jornada laboral,distribución regular de la jornada.
Tope diario de hiras son 9, lo que permite trabajar 4 días a nueve horas y 1 dia solo 4 horas. El descanso mínimo entre una jornada y otra son 12 horas, a no ser que sea un trabajo de turno que se podrá reducir a 7 horas.A la semana se tendrá que descasar 1dia y medio ininterrumpido. Descanso mínimo trabajando solo es obligatorio si se hacen mas de 6 horas seguidas y tiene que durar 15 minutos mínimo. Para menores de 18 el tope diario Sigue leyendo →

Cabo

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Real Decreto 1137/2002, de 31 de Octubre, por el que se regulan los «diplomas de español como lengua extranjera (DELE)».

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Real Decreto 1137/2002, de 31 de Octubre, por el que se regulan los

«diplomas de español como lengua extranjera (DELE)».

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Los «diplomas de español como lengua extranjera», acreditativos del conocimiento del idioma español, fueron creados por el Real Decreto 826/1988, de 20 de Julio, modificado y completado por el Real Decreto 1/1992, de 10 de Enero, en el marco de las diversas Sigue leyendo →

Servidor OSI

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La variable username está asociada al nombre del usuario sobre el que estemos trabajando de modo que al usuario correspondiente se le asociará automáticamente una carpeta de perfil con su nombre en la ruta.
Ser miembro principal en un grupo de replicación significa que cuando cambian los datos en una carpeta replicada, estos se replican a través de las conexiones entre los miembros del grupo de replicación.
Cuando agregamos varias carpetas replicadas a un grupo de replicación el proceso de Sigue leyendo →

Empresa mercantil

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Derechos de los titulares de datos RGPD
Derecho de supresión o Derecho al olvido, Supone que los interesados puedan solicitar respecto a los datos que a ellos se refieren y resulten obsoletos, incompletos, falsos, irrelevantes y sin interés público, el bloqueo de los resultados de los buscadores en Internet.
Derecho de oposición: negándose a que un tercero trate sus datos de carácter personal, salvo que exista disposición legal que obligue a su tratamiento.
Derecho de portabilidad: el interesado Sigue leyendo →