Archivo de la categoría: Economía

Impuestos y Contabilidad: Claves para Entender la Economía Empresarial

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Impuestos Directos e Indirectos: Una Visión General

Los impuestos directos gravan la renta o la riqueza de las personas físicas y empresas, ajustándose a sus circunstancias familiares y económicas. Esto permite que quienes ganan más paguen más que quienes tienen menos ingresos. Los más importantes son:

  • IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas): Grava las rentas de todo tipo obtenidas por las personas físicas durante el año tributario correspondiente.
  • IS (Impuesto sobre Sociedades) Sigue leyendo →

Estructura Organizativa, Toma de Decisiones y Eficiencia en la Empresa

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Modelos de Estructura Organizativa

Modelo Lineal o Jerárquico

Se basa en el principio de mando, es decir, todos los mandos de la empresa dependen de un superior, que es quién da las órdenes y sólo se pueden recibir de él.

Ventajas:

  • Facilidad para entenderse, aunque las comunicaciones sean lentas.
  • La autoridad y las áreas de responsabilidad están bien definidas.

Desventajas:

  • Falta de especialización por parte de los directivos, ya que abarcan muchos campos.
  • Falta de flexibilidad para adaptarse a Sigue leyendo →

Fundamentos Empresariales: Tipos de Sociedades, Estrategias y Plan de Negocios

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Fundamentos de la Empresa

La Empresa como Unidad Básica de Producción

La empresa se define como la unidad básica de producción cuya función principal es crear o incrementar la utilidad de los bienes. Para lograr esto, utiliza un conjunto de factores productivos que son coordinados por el empresario.

Objetivos de la Empresa

  • Maximizar la rentabilidad del capital invertido.
  • Lograr el crecimiento y la creación de valor para la empresa.
  • Ejercer la responsabilidad social.

Tipos de Sociedades

Empresario Sigue leyendo →

Teoría de la Organización Empresarial: Conceptos, Principios y Sistemas

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Teoría de la Organización: Un Sistema Científico Interdisciplinario

La Teoría de la Organización es un conocimiento científico social que forma parte de la Economía de la Empresa, ya que su objeto material también es la empresa.

Organización Empresarial: Concepto, Función y Principios

Del término «organización» existen múltiples definiciones, las cuales han ido cambiando a lo largo del tiempo en función de las distintas situaciones y circunstancias, ya que este concepto, además de ser Sigue leyendo →

Conceptos Clave del Marketing y Estrategias Comerciales

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Concepto de Mercado

Hoy se entiende que existe un mercado cuando diversas personas y organizaciones generan ofertas y demandas que provocan actos de compra-venta de un producto o grupo de productos sin que sea precisa una referencia espacial concreta.

Concepto de Investigación de Mercado

La investigación de mercado, o investigación comercial, es la función de consecución y análisis de la información precisa para la toma de decisiones de marketing y su control.

Factores de los que Depende el Nivel Sigue leyendo →

Mejora de la Gestión Empresarial: Conocimiento, Talento y Comunicación

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Gestión del Conocimiento y Talento

Gestión del conocimiento: Saber diferenciar entre información y conocimiento. Gestionar el conocimiento implica buscar las mejores prácticas y procesos para conseguir una ventaja competitiva.

Gestión del talento: Ser parte de la estrategia de la compañía, ventaja de la diversidad, aprendizaje constante, compromiso, cuidado y desarrollo del talento.

Ventajas de la Gestión de la Diversidad para las Empresas

Análisis de Costes, Marketing Mix, Contabilidad y Finanzas Empresariales

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Análisis de Costes

Q* = CF / (Pv – Cvu)

IT = Pv · Q

CT = CF + CV

CV = Cvu · Q

IT = CT

Q · Pv = CF · Q · Cvu

CF = Q · (Pv – Cvu)

BMe = Pv – Cvu

1. Costes fijos y variables

Costes fijos: son aquellos que se soportan con independencia del volumen de producción (ej: Seguros).

Costes variables: dependen directamente del nivel de producción (ej: materias primas).

Marketing Mix y Estrategias

6. Variables de marketing mix y elaboración de estrategias

6.1. Decisiones sobre productos

El producto: es cualquier Sigue leyendo →

Organización de Eventos y Viajes Corporativos: Manual Práctico

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Organización de Eventos Corporativos

La planificación y organización de eventos corporativos es una de las tareas inherentes a la función de secretariado. La empresa se relaciona con el mundo exterior y para ello celebra una serie de eventos que utiliza con distintos fines: informativos, promocionales,…y que requieren una planificación y organización por parte del personal del área de secretariado. Estos eventos corporativos sirven a la empresa como vehículo de comunicación social. El Sigue leyendo →

Estructuras de Mercado y Dinámica Laboral: Conceptos Clave

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Competencia Perfecta

En un mercado de competencia perfecta, tanto vendedores como compradores son precio-aceptantes. Esto significa que no tienen la capacidad de influir en los precios, lo que se conoce como un mercado atomizado. Todos los bienes son homogéneos, por lo que a los compradores les da igual a qué vendedor comprar. Además, existe plena libertad para entrar y salir del mercado. Este es transparente, lo que implica que hay información completa sobre los precios a los que se realizan Sigue leyendo →

Conceptos Clave de Administración y Gestión Empresarial: Fórmulas y Definiciones

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Fórmulas de Gestión Empresarial

  • Periodo Medio de Almacenamiento (PMA) = 365 / Nº veces que se renueva el almacén de materias primas = 365 / (Coste de compra de materias primas / Saldo medio de materias primas).
  • Periodo Medio de Fabricación (PMF) = 365 / Nº veces que se renueva el almacén de productos en curso = 365 / (Coste de producción / Saldo medio de productos en curso).
  • Periodo Medio de Venta (PMV) = 365 / Nº veces que se renueva el almacén de productos terminados = 365 / (Venta a precio Sigue leyendo →